Staking tegen ontslagen bij Pauwels Sauzen

Begin deze week besliste de directie van Pauwels Sauzen in Oelegem om een vakbondsafgevaardigde te ontslaan. Sinds dinsdag wordt er gestaakt tegen deze beslissing. Woensdag werden nog twee vaste werknemers en een interimarbeider ontslagen.

Foto: Kamiel Kelders

De ontslagen ABVV-vakbondsafgevaardigde werd gekozen door de werknemers om hen te vertegenwoordigen. Ook in recente conflicten stond hij in de bres voor zijn mensen als bleek dat leidinggevenden alle zin voor redelijkheid verloren hadden. Pauwels Sauzen NV heeft een erg slechte naam als het gaat over omgaan met vakbondsafgevaardigden. In de afgelopen vier jaar is het nu de vijfde keer dat de directie een afgevaardigde wil afdanken. Blijkbaar duldt de directie geen vakbond op het bedrijf en wenst ze niet te werken binnen de grenzen van het Belgische sociale recht.

Met de bijkomende ontslagen van drie werknemers doet de directie er nog een schep boven op. Naast deze ontslagen tonen de voortdurende berispingen, schriftelijke vermaningen en conflicten dat de directie geen enkel respect heeft voor haar personeel. En wanneer de vakbonden worden aangepakt, zijn alle werknemers het slachtoffer. Om die houding eindelijk van antwoord te dienen is het een goeie zaak dat er nu voor de eerste keer actie wordt gevoerd.

Op dit ogenblik ligt er een voorstel op tafel met een regeling omtrent de ontslagen, waarover alle ploegen stemmen. Het resultaat van de stemming zal vrijdagmorgen gekend zijn. De bezorgdheid van de mensen is dat de directie terugkomt op haar beslissing. En dat er naast een afspraak waarin alle betrokkenen zich kunnen vinden, er hoe dan ook wat verandert in de manier dat de directie omgaat met haar personeel.

Winst verdubbelde van 1,9 naar 3,7 miljoen euro

In het jaarverslag van Pauwels lezen we dat de winst van het bedrijf steeg van 1,9 miljoen euro in 2009 naar 3,7 miljoen euro in 2010. Pauwels kon in 2010 bovendien genieten van een notionele intrestaftrek (een fiscaal cadeau) van 431.204 euro. Is het voor dergelijk sociaal terrorisme dat de Belgische belastingbetaler mee moet betalen? De werkgevers laten elke maatschappelijke verantwoordelijkheid achterwege. Ze vergeten dat het personeel zorgt voor de winsten, waarmee bonussen en dividenden kwistig worden uitgedeeld. Dat het de werknemers zijn die het bedrijf  laten draaien, dag en nacht. De PVDA steunt dan ook volledig de eis van de vakbonden tot reïntegratie. En eist de terugvordering van belastinggeld dat in de vorm van notionele intrestaftrek cadeau werd gedaan aan dergelijke asociale werkgevers.