Antwerpse chemiearbeiders 3M spontaan in staking

In de vestiging van chemiemultinational 3M in Zwijndrecht ging het personeel vorige week drie dagen in staking, omdat het beleid van de directie maandenlang niet opschoot. Met succes.

Bij het uitbreken van de economische crisis kreeg het personeel van de producent van de alom bekende post-it (de kleine gele plakbriefjes) het zwaar te verduren. De productie werd wekenlang stilgelegd en het personeel werd met economische werkloosheid naar huis gestuurd. Onderhoudsmecaniciens die normaal in wisselende ploegen werken, moesten nu overdag komen werken. Bovendien ging de bedrijfsleiding ook interims inschakelen in de nachtploeg.

Die productie draait intussen al lang weer op volle kracht, maar de tijdelijke maatregelen zijn er nog altijd. 3M zag zelfs zijn winst met 16% stijgen. En toch houdt de directie vast aan een magere loonsverhoging van maximaal 0,3% in 2011-2012, zoals vastgelegd in het bemiddelingsvoorstel van de regering.

Geen uitzicht op een koopkrachtverhoging op het ogenblik dat er loodzware belastingbrieven in de bus vallen. Een arbeider vertelt: “Dit jaar moet ik bij de afrekening bijbetalen, terwijl ik anders geld terugkreeg. Dat maakt in de kering een verschil van 3.000 euro.”

Dinsdagmorgen brak dan een spontane staking uit met de volle steun van het personeel. De productie werd stilgelegd en de drie vakbonden zetten een piket op. Donderdagnacht bereikten de vakbonden een principeakkoord met de directie. Daarin is een aanpassing van de tweede pensioenpijler opgenomen, waarbij de directie de wettelijke bijdrage van 250 euro betaalt. Daarnaast worden sommige crisismaatregelen teruggeschroefd, waardoor bijvoorbeeld opnieuw onderhoudsmensen in wisselende ploegen worden ingezet.

In de komende weken gaan de onderhandelingen van start over de collectieve arbeidsovereenkomst 2011-2012. De vakbonden willen eerst nog de eisenbundel daarvoor opstellen.